Un regard d'avance sur le coaching et le management

Les journées Open-Minded

Pariculiers_Codeveloppement

La formation
"Co-développement professionnel"
Comment animer des Groupes de Codéveloppement et utiliser la Facilitation Graphique ?
Les 8-9-10 octobre 2018

Formatrice : Lourdes Adriana Diaz-Berrio Döring

Qui est-elle :

Elle anime, depuis 2009, des Groupes de Codéveloppement Professionnel où elle intègre la facilitation graphique et d’autres ressources qui enrichissent l’approche de Payette et Champagne. Formatrice de plus de 125 personnes à  l’animation de Groupes de Codéveloppement (en France, au Québec, au Mexique, au Chili et en Espagne) elle est aussi facilitatrice de Forum Ouverts (Open Space Technology) pour des  groupes de 7 à plusieurs centaines de personnes et elle est professeur universitaire pour des sujets en lien avec le travail en équipe et les approches collaboratives.

Son site internet

A qui s’adresse cette formation ?

  • Cadres (différents niveaux)
  • Gestionnaires de projet
  • Formateurs, coachs,
  • Conseillers en ressources humaines,
  • Responsables du DO
  • Chefs d’équipe,
  • Travailleurs sociaux
  • Psychologues du travail
  • Facilitateurs et facilitateurs visuels

En quoi consiste cette formation ?

Elle combine deux modalités: en personne et en ligne.
Elle comporte trois étapes pour mieux favoriser l'acquisition des différentes compétences requises par l'animation:

  • Comprendre les fondements de cette approche
  • Découvrir et exploiter votre propre style d'animateur
  • Promouvoir et vendre vos services d'animation
  • Inviter les participants et constituer des groupes
  • Animer les rencontres en personne ou à distance
  • Suivre vos groupes et vos participants

Les étapes de la formation :

  • Étape de formation de base. En personne et en groupe durée de 21 heures
  • Étape de pratique d'animation. Les participants animent des rencontres de Codéveloppement
  • Étape de suivi et de supervision. Le groupe se retrouve pendant deux rencontres virtuelles de Codéveloppement sur les sujet des séances de pratique. Chaque rencontre dure deux 2 heures et 15 minutes

Le contenu :

  • Les principes de base du Codéveloppement Professionnel
  • Les conditions de succès
  • Les sept objectifs de la démarche
  • Les trois rôles: client, consultant et animateur
  • Les compétences de l'animateur
  • Les sept étapes d’une séance
  • Les bénéfices, les défis et les limites de cette approche
  • Comparaison entre le mode presentiel et en ligne. Avantages, désavantages et défis de ces modalités

Modalités :

Groupe limité à 12 personnes

Les journées de formation se déroulent au sein des locaux de Faros Institut

Tarif si financement particulier : 690€ les 3 jours de formation

Si financement entreprise : 1 050€ les 3 jours de formation

Merci de vous inscrire par mail à l’adresse suivante : flora.ollivier@farosinstitut.com

Objet de votre mail : "Je m’inscris à la formation Codeveloppement"




La formation "Neuro-sciences et coaching"
Un levier de développement pour la pratique professionnelle du coaching
Les 25 et 26 octobre 2018

Formatrice : Anne-Laure Nouvion

Qui est-elle :

Docteure en biologie puis chercheure sur le cancer, Anne-Laure est aujourd'hui coach et enseignante certifiée en PNL, chercheure indépendante et formatrice spécialisée en Neurosciences.

Après une dizaine d’années de recherche en cancérologie en France puis au Québec, Anne-Laure a dirigé et administré plusieurs organismes dans le milieu de la santé, de la recherche et de la communication scientifique. Passionnée par la psychologie de l’être humain, et convaincue de la nécessité de transférer ses connaissances scientifiques en application concrète, Anne-Laure s’est par la suite formée au coaching professionnel et à la relation d’aide. Anne-Laure accompagne désormais particuliers et entreprises dans leurs enjeux personnels et professionnels à travers du coaching individuel, ainsi que des formations et des conférences où elle vulgarise l’apport des neurosciences au profit de la conduite du changement.

Très engagée dans le milieu de la PNL au Québec, Anne-Laure a été Vice-présidence du Conseil d’administration de la SICPNL (Société Internationale des Coachs en PNL) pendant près de 4 ans. Elle a notamment été responsable du mandat portant sur la frontière entre le coaching PNL et la psychothérapie, qui, en collaboration avec l’OPQ (l’Ordre des psychologues du Québec), s’est concrétisé par un guide pratique sur le territoire du coach PNL. Par ailleurs, elle forme les professionnels de la PNL aux fondements scientifiques de cette approche par l’intermédiaire de sa formation « PNL et neurosciences », diffusée dans les différents centres de formation en PNL au Québec depuis 2014, et en France depuis 2018. Enfin, Anne-Laure reste impliquée dans le milieu de la santé au Québec puisqu'elle est médiatrice de groupes de soutien « après-cancer » (accompagnement d’individus en rémission de cancer).

Son site internet

A qui s’adresse cette formation ?

Coachs professionnels (accrédités ou en cours de formation)

Contexte :

Les récentes découvertes en neurosciences fournissent un éclairage pertinent quant à la pratique du coaching. En effet, comprendre le fonctionnement du cerveau humain permet aux professionnels du coaching d’adopter un langage d’influence positif et de proposer des interventions clés pour soutenir le changement. De plus, identifier les pièges tendus par le cerveau et ses réactions naturelles face au changement permet de mettre en place des stratégies qui favorisent l’engagement des clients dans l’atteinte de leurs objectifs personnels et professionnels.

Objectif général :

Renforcer l’impact de la pratique professionnelle du coaching.

Objectifs d’apprentissage :

Avec cette formation, chaque participant sera en mesure de :

  • Comprendre le fonctionnement du cerveau et le défi de communication entre la raison et les émotions;
  • Connaître les réactions naturelles du cerveau face au changement (résistances et points de bascule);
  • Proposer des interventions qui auront un impact positif et durable sur le processus d’accompagnement;$
  • Augmenter sa confiance dans ses habiletés de coaching.

Le contenu pédagogique :

  • Le cerveau émotionnel et le cerveau rationnel;
  • La neuroplasciticité et l’installation d’un changement durable;
  • Les stratégies métaphoriques et leurs fondements scientifiques;
  • Les neurones miroirs et leur application pratique;
  • Les mécanismes de l’attention et leur utilisation en coaching.

Le déroulement de la formation :

Jour 1 : 9h-17h

Contenu théorique :

  • Notions de base sur le cerveau
  • Les défis de communication entre le cerveau émotionnel et cerveau rationnel
  • Les processus perceptifs et attentionnels mis en œuvre au quotidien
  • La puissance des métaphores et leurs fondements scientifiques
  • Les 5 leviers neuronaux du coaching

Contenu pratique = Démonstration + mise en pratique autour d’outils puissants :

  • Le « neuro-objectif » (technique créée par Anne-Laure Nouvion)
  • Les stratégies métaphoriques

Jour 2 : 9h-17h

Contenu théorique :

  • La neurobiologie du changement et l’installation d’un changement durable
  • Le GPS interne et la puissance des ancrages spatiaux
  • Les neurones miroirs et leur application pratique

Contenu pratique= Démonstration + mise en pratique autour d’outils puissants :

  • Le « méta-miroir » (technique de Robert Dilts, adaptée par Anne-Laure Nouvion)
  • Le « tétraleme » (technique de Robert Dilts, adaptée par Anne-Laure Nouvion)

Modalités :

Groupe limité à 12 personnes

Les journées de formation se déroulent au sein des locaux de Faros Institut

Tarif si financement particulier : 390€ les 2 jours de formation

Si financement entreprise : 590€ les 2 jours de formation

Merci de vous inscrire par mail à l’adresse suivante : flora.ollivier@farosinstitut.com

Objet de votre mail : "Je m’inscris à la formation Neuro-sciences et coaching"

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